蘇州和瑞科自動(dòng)化科技有限公司是一家致力工業(yè)自化解決方案和精密機(jī)械加工的專業(yè)公司；公司以熱情、積極、進(jìn)取專業(yè)的精神為服務(wù)客戶，以業(yè)績成就員工，在創(chuàng)造客戶價(jià)值和員工發(fā)展的基礎(chǔ)上取得公司的發(fā)展.

在公司人才戰(zhàn)略的指引下，我們積極拓展員工個(gè)人發(fā)展空間，為員工設(shè)計(jì)個(gè)性化的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。立足于先進(jìn)完善的企業(yè)管理制度與培訓(xùn)體系，公開、公正的選人、用人機(jī)制，系統(tǒng)的員工內(nèi)部職業(yè)生涯發(fā)展平臺(tái)。引入能力模型，為員工的職業(yè)生涯提供了方向和指引。從而使員工在基于個(gè)人興趣與專長的基礎(chǔ)上更好的實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與公司價(jià)值的結(jié)合，實(shí)現(xiàn)自身與公司的一同成長。

激勵(lì)獎(jiǎng)金公司依年?duì)I業(yè)狀況與個(gè)人績效表現(xiàn)，采取“高績效、高獎(jiǎng)酬”策略，提供之薪項(xiàng)目：

1.年終獎(jiǎng)金

2.優(yōu)秀員工獎(jiǎng)

我們的分配原則注重：以崗定薪、以效取酬，兼顧內(nèi)部公平和外部競(jìng)爭力，薪酬水平在行業(yè)及所屬區(qū)域具有競(jìng)爭力。

我們定期對(duì)薪資福利方案進(jìn)行審閱和更新，以不斷激勵(lì)員工和回報(bào)他們對(duì)公司做出的貢獻(xiàn)。

1、重要節(jié)日禮金

2、視具體情況每年有旅游機(jī)會(huì)

保險(xiǎn)類

1、五險(xiǎn)一金

制度類

1、操作類員工制服

2、工作時(shí)間：8:30-17:30